„Wenn man in den falschen Zug einsteigt, nützt es nichts, im Gang in die entgegengesetzte Richtung zu gehen“, sagte Dietrich Bonhoeffer. In Analogie zu einer Transformation bedeutet das: Soll diese erfolgreich sein, ist die Beschreibung eines gemeinsamen Zielzustands unabdingbar. Dieser leitet sich strategisch aus der Mission und Vision ab, wobei er relevante Treiber und Multiplikatoren systematisch einbindet.

Unser Strategie-Ansatz überzeugt durch den Verzicht auf Redundanzen bei gleichzeitiger Fokussierung auf relevante, gemeinsame Ziele. Dazu bündeln wir die Motivation einzelner Führungskräfte zu einer gemeinsamen, ganzheitlichen Vision. Für das Führungsteam gibt es danach eine Richtung und ein Tor. Gewonnen wird immer nur gemeinsam.